RADARLAMBAR.BACAKORAN.CO - Sejak awal pandemi, banyak perusahaan mulai menerapkan kebijakan bekerja dari rumah (WFH), dan model ini kini diterima sebagai bagian dari cara kerja yang fleksibel.
WFH yang awalnya dimulai sebagai solusi sementara selama pembatasan sosial, perlahan menjadi lebih permanen karena manfaat yang ditawarkan baik bagi perusahaan maupun pekerja.
Banyak yang berpendapat bahwa WFH dapat membantu mengurangi pengeluaran, karena tidak ada lagi keharusan untuk datang ke kantor setiap hari.
Pengeluaran yang berkurang, seperti biaya transportasi, makan di luar, dan pakaian kerja, menjadi salah satu alasan mengapa sistem ini semakin populer.
Selain itu, pekerja yang WFH juga berkesempatan untuk tinggal di lokasi dengan biaya hidup yang lebih rendah, tanpa harus terikat pada lokasi kantor yang biasanya ada di pusat kota besar.
Namun, di sisi lain, WFH juga dapat menambah biaya baru. Misalnya, kebutuhan akan listrik yang lebih banyak, koneksi internet yang lebih cepat, serta perangkat kerja yang memadai.
Semua hal ini perlu diperhitungkan ketika mengevaluasi apakah WFH benar-benar mengurangi pengeluaran.
Penghematan yang Bisa Diperoleh dari Bekerja di Rumah
Bekerja dari rumah memang menawarkan beberapa keuntungan finansial, terutama dalam hal pengurangan biaya transportasi.
Tanpa harus berangkat ke kantor setiap hari, para pekerja dapat menghemat biaya untuk bahan bakar, biaya parkir, atau ongkos transportasi umum, terutama bagi mereka yang tinggal di kota besar dengan biaya transportasi tinggi.
Selain itu, makan siang yang biasanya dibeli di luar kantor juga berkurang. Bekerja dari rumah memberikan kesempatan untuk memasak sendiri, sehingga tentunya lebih murah dan lebih sehat.
Begitu juga dengan kebiasaan membeli kopi atau camilan di kafe sebelum atau setelah bekerja, yang cenderung berkurang karena pekerja tidak lagi perlu beranjak dari rumah.
Kebiasaan mengenakan pakaian formal di kantor juga bisa ditekan dengan WFH. Pekerja bisa mengenakan pakaian yang lebih santai tanpa harus membeli pakaian baru atau aksesori tambahan untuk bekerja.